Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unser Projekt U25 UMSTEIGEN für die Region Eitorf/Windeck
Das Projekt UMSTEIGEN richtet sich an Jugendliche und junge Erwachsene unter 25 Jahren, die noch keine schulische/berufliche Perspektive entwickeln konnten oder noch keine Schul- und Berufsabschlüsse vorweisen können und keine Anbindung an Regelangebote der Sozialleistungssysteme haben. UMSTEIGEN ist ein Kooperationsprojekt mit dem Jobcenter Rhein-Sieg.
CJG St. Ansgar ist eine Einrichtung der Kinder- und Jugendhilfe in Trägerschaft der Caritas-Jugendhilfe-GmbH. Wir bieten ambulante, teilstationäre und stationäre Hilfen sowie schulische und berufsvorbereitende Förderung in unseren Förderschulen Sek. I und Berufskolleg.
In unserer Einrichtung arbeiten Menschen, die sich unabhängig von ihrer Herkunft, Religionszugehörigkeit, Geschlecht, sexueller Orientierung und Identität, für die Belange benachteiligter Kinder, Jugendlicher und Familien einsetzen.
Wenn Sie eine abgeschlossene Ausbildung als Sozialpädagoge*in, Sozialarbeiter*in (Dipl., M.A., B.A.) oder in einem vergleichbaren Berufsbild haben, senden Sie uns gerne Ihre Bewerbung.
Ihre Aufgaben
- Verantwortliche Mitarbeit im Kooperationsprojekt mit dem jobcenter rhein-sieg für schwer erreichbare junge Menschen für Region Eitorf/Windeck und Hennef nach §16h SGB II
- Netzwerkarbeit in der Region Windeck/Eitorf (eventuell Hennef)
- aufsuchende Arbeit in der Region Eitorf/Windeck und nach Absprache Außenorte von Hennef (bei Bedarf stehen E-Bikes zur Verfügung)
- Beratungsangebote in unserer Anlaufstelle in Windeck Herchen in unmittelbarer Nähe zum Bahnhof mit Büro, Gruppenraum und Küche
- Einzelfallarbeit mit den jungen Menschen bis 25 Jahren
- Ausrichtung der Arbeitszeiten am Bedarf der Klient*innen
- eigenverantwortliche Fallführung und Steuerung der individuellen Beratungsprozesse anhand der persönliche Entwicklungspotentiale der Teilnehmer*innen
- regelmäßiger Erfahrungsaustausch, Fallberatungen und Teamsitzungen mit den qualifizierten Kolleg*innen für die Region Windeck, Eitorf und Hennef
Ihre Fähigkeiten
- fachliche und persönliche Eignung, Empathie und Wertschätzung im Umgang mit schwer erreichbaren jungen Menschen
- möglichst Erfahrung in der Zusammenarbeit mit dem Jobcenter im Bereich ausbildungsbegleitende Hilfen, Berufsberatung oder ähnliches
- Freude und Spaß an der Arbeit und an der Planung sowie Umsetzung unterschiedlichster niederschwelliger Beratungsprozesse und Hilfeverläufe
- Verantwortungsbereitschaft und organisatorisches Geschick
- Mobilität, eigenes Auto
- Dienstzeitliche Flexibilität
- Teamfähigkeit
- PC Kenntnisse
Ihre Vorteile
- betriebliche Altersvorsorge durch Arbeitgeberanteil in der KZVK
- Vergütung nach AVR-Caritas-Tarif mit Zuschlägen und Jahressonderzahlung
- intensive, standardisierte Phase der Einarbeitung und Arbeitshilfen im Rahmen unseres Qualitätsmanagements
- Fortbildungen und Supervision, Möglichkeiten der beruflichen Weiterentwicklung
- Jobrad – Möglichkeit des Fahrradleasings nach der Probezeit
- Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)
- Arbeit im Team mit engagierten Mitarbeiter*innen
- Mitgliedschaft im Urban Sports Club
- 30 Tage Jahresurlaub plus zwei bezahlte Regenerationstage
- vergünstigte Produkte und Dienstleistungen über die Vorteilsportale Corporate Benefits und WGKD
Ihre Vorteile
