Erzieher*in, Sozialpädagog*in, Sozialarbeiter*in Heilpädagogen*in, Heilerziehungs-pfleger*in Psycholog*in, Erziehungswissenschaftler*in, Sonderpädag*in (Dipl., M.A., B.A.)
Unsere AWG Troisdorf ist eine vollstationäre Regelwohngruppe, in der bis zu 9 Kinder und Jugendliche, ab einem Aufnahmealter von 6 Jahren ganzjährig betreut werden. In der AWG Troisdorf erleben die Kinder und Jugendlichen individuelle Förderung sowie ein hohes Maß an Beziehungs- und Bindungsarbeit, gleichzeitig bietet der Gruppenalltag Struktur und Orientierung. Die Gruppe wird von einem erfahrenen Team aus Fachkräften sowie Auszubildenden betreut und befindet sich in zentraler Lage in Troisdorf.
CJG St. Ansgar ist eine Einrichtung der Kinder- und Jugendhilfe in Trägerschaft der Caritas-Jugendhilfe-GmbH. Wir bieten ambulante, teilstationäre und stationäre Hilfen sowie schulische und berufsvorbereitende Förderung in unseren Förderschulen Sek. I und Berufskolleg.
In unserer Einrichtung arbeiten Menschen, die sich unabhängig von ihrer Herkunft, Religionszugehörigkeit, Geschlecht, sexueller Orientierung und Identität, für die Belange benachteiligter Kinder, Jugendlicher und Familien einsetzen.
Ihre Aufgaben
- Mitgestaltung und Sicherstellung des pädagogischen Gruppenalltages
- Förderung und Entwicklung von Talenten und Fähigkeiten der Kinder u. Jugendlichen
- kreative altersgerechte Freizeitgestaltung
- enge Kooperation mit dem einrichtungsinternen und dem externen Helfersystem
- Mitarbeit bei der Erstellung der systematischen Hilfeplanung
- Arbeit nach dem Bezugspädagog*innen-System
- Vorbereitung und Teilnahme an Hilfeplangesprächen
- Dokumentation und Erstellung von Berichten
- Eltern- und Familienarbeit
- Gruppendienste mit Nachtbereitschaft, Wochenend- und Feiertagsdiensten
Ihre Fähigkeiten
- Begeisterung und Engagement für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
- ausgeprägtes Maß an Verantwortungsbewusstsein
- Kommunikationsstärke sowie Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift
- Anerkennung unserer christlichen Werte und Ziele
- erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem der genannten Berufe
Ihre Vorteile
- betriebliche Altersvorsorge durch Arbeitgeberanteil in der KZVK
- Vergütung nach AVR-Caritas-Tarif mit Zuschlägen und Jahressonderzahlung
- intensive, standardisierte Phase der Einarbeitung und Arbeitshilfen im Rahmen unseres Qualitätsmanagements
- Fortbildungen und Supervision, Möglichkeiten der beruflichen Weiterentwicklung
- Jobrad – Möglichkeit des Fahrradleasings nach der Probezeit
- Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)
- Arbeit im Team mit engagierten Mitarbeiter*innen
- 30 Tage Jahresurlaub plus zwei bezahlte Regenerationstage
- vergünstigte Produkte und Dienstleistungen über die Vorteilsportale Corporate Benefits und WGKD